Child Development Lehrer, Kind …

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Child Development Lehrer, Child Development Center

Die Anwendung wird nicht in Betracht gezogen werden, bis alle erforderlichen Dokumente empfangen werden.

*** POSITION AUF until filled ***

  • MCC Beschäftigung Anwendung
  • Kopien der College-Transkripte
  • Fortsetzen
  • KSA Statement *

Allgemeine Position Beschreibung

Um die Qualität der Kinderbetreuung und ein positives Lernumfeld für Kleinkinder; das Wachstum, Lernen, Individualität und Kreativität bei jungen Kindern zu verbessern; und sein ein Modell für und zu unterstützen und Labor Studenten und Arbeit Studie Studenten in der Child Development Center zu bewerten. Diese Position berichtet an den Facility-Direktor, Child Development Center und übt keine Aufsicht.
Hinweis: Dies ist eine sicherheitsrelevante Position und eine entsprechende Untersuchung Hintergrund wird auf die Antragsteller gemacht werden, dass stark für diese Position betrachtet.

Mindestanforderungen

Ausbildung: Diplom in Child Development oder der frühen Kindheit von einer akkreditierten Hochschule mit großen Kursarbeit in der Entwicklung des Kindes oder einem verwandten Bereich.
Engagement für die CPR und Erste-Hilfe-Zertifizierungen innerhalb von vier Wochen der Beschäftigung erhalten.
Ein Minimum von 30 Stunden zusätzliche Ausbildung pro Jahr.
Erfahrung: Zwei Jahre Erfahrung in der Arbeit mit kleinen Kindern, im Alter von der Geburt bis fünf (5) Jahren.

Auswahlkriterium

* Bringen Sie eine kurze Erklärung Adressierung, wie Sie für jede der folgenden Kenntnisse, Fertigkeiten und Fähigkeiten durch die Ausbildung ist, persönliche Erfahrung oder früheren Beschäftigung erworben. Das Wissen über: 1. entwicklungsgerechten Aktivitäten für kleine Kinder. 2. Wachstum und Entwicklung von kleinen Kindern. 3. Es werden geeignete Materialien mit unterschiedlichen Alter Kinder zu verwenden. 4. Gesundheit und Ernährungsanforderungen von kleinen Kindern. Fähigkeit: 5. Die Arbeit mit Kindern aller Ebenen. 6. in Aktivitäten junger Kinder teilnehmen. 7. Demonstrieren geeignete Leitlinien Fähigkeiten. 8. Interpretieren und Staat und College-Richtlinien, Verfahren, Regeln und Vorschriften gelten. 9. Beachten Sie, unterstützen und bewerten Labor Student und Arbeitsstudie Schülerleistungen. 10. Führen Sie körperliche Bewegungen mit kleinen Kindern. 11. Führen Sie leichte Reinigungsarbeiten notwendig für Kleinkinder und Umwelt. 12. Komplette notwendige und geeignete Unterlagen. 13. Nehmen Sie an und beteiligen sich an Personalversammlungen und die erforderlichen Schulungen nach Bedarf. 14. Stellen und kooperative Arbeitsbeziehungen zu den im Laufe der Arbeit in Kontakt halten. 15. Kommunizieren Sie klar und prägnant, sowohl mündlich als auch schriftlich.

Arbeitsbedingungen

Eingeschränkt: Gelegentliche Exkursionen. Sustained Haltung oder intensive Aufmerksamkeit für längere Zeiträume. Leichte Hebe (weniger als 60 lbs,). Gehen, Schieben, auf einer regelmäßigen Basis zu ziehen. Minimale Gefahr / Exposition: Mindestens eine minimale Umweltkontrollen Gesundheit und Komfort zu gewährleisten.

Vorteile

Krankenversicherung, Altersvorsorge, Krankenstand, Urlaub, Ferien. Berechtigte Mitarbeiter und Angehörige können College-Kurse Unterricht frei nehmen. Die Teilnahme an Medicare Teil A, aber nicht die soziale Sicherheit (FICA).

Bewerbungsprozess

Interessierte Bewerber sollten Bewerbungsunterlagen an das Amt für Human Resources, McLennan Community College, 1400 College Drive, Waco, Texas 76708, Telefon einreichen: 254 / 299-8611 oder E-Mail: MCCJobs@mclennan.edu. HINWEIS: Finalists kann in einem Eingangskorb Übung teilnehmen gefragt. Bitte zögern Sie nicht, dieses Amt über den Status Ihrer Bewerbung zu kontaktieren.

MCC keine Diskriminierung auf der Grundlage von Rasse, Hautfarbe, Religion, Nationalität, Geschlecht, Behinderung, Alter, Veteranenstatus, der genetischen Information, der sexuellen Orientierung oder Geschlechtsidentität.

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